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超越自我,追求卓越

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如果无法超越自我,又如何超越他人呢?

很难想象,一个满足于现状、不思进取的人能够成为一个优秀的物业人。

其实你并不需要委屈自己的梦想。一个优秀的职业人士应当把追求卓越当成一种生活标准,把工作变成自己所希望的理想状态。

对于大部分人来说,顺其自然的结局只能是平庸无奇的。为什么在可以选择更好的时候我们总是选择平庸呢?如果你不可能在一年之外另外弄出一天,那为什么不利用着365天呢?为什么我们只能做别人正在做的事情?为什么我们不可以超越平庸呢?

如果运动员顺其自然的话,那么他永远也不可能成为世界冠军。想把金牌带回家的运动员必须超越已有的纪录。著名的思想家、演讲家爱默生曾说过:“不要总说别人对你的期望值比你对自己的期望值高。如果哪个人在你所做的工作中找到失误,那么你就不是完美的,你也不需要去找一些理由。承认这并不是你的最佳表现,千万不要挺身而出去捍卫自己。当我们可以选择卓越时,却为何偏偏选择平庸呢?”

事实上,“追求卓越的工作表现”并不仅仅限于追求工作业绩,它还是一种生活标准,它是一种心理状态和存在。在追求卓越的过程中,你可以将自己最擅长的才智发挥出来,应用到你孜孜追求的事业上,创造出高绩效的工作和高质量的生活。

目标的实现最终要靠执行者付诸实际的行动,如果执行不到位,那么无论多么完美的计划都无法达到理想的效果。要提高执行力,单位自身要有良好的执行氛围,让执行植根于单位文化中,让全体员工有良好的执行环境。执行犹如打仗,给你充足枪和子弹,如果没有有执行力的士兵只能失败。执行犹如拳击,五指不握紧如何发力击倒对方。赢在执行,我们工作的每一个阶段,每一个环节,每一个细部都力求完美,追求卓越,这是我们追求的目标。

一个人不要满足于尚可的工作表现,只有不断超越自我,追求卓越,你才能成为一个真正的优秀职业人士。在你打算不断增强自己的力量、不断提升自己的时候,你首先要突破自我的局限。“自我设限”是人生的最大障碍,如果突破它,你将会在工作中创造令人难以置信的奇迹。一个人只有不断地突破自我的局限,不断为自己提出更高的要求,才能走出平庸的生活模式,激发出自己的工作潜力。

超越自我,并不是 为了得多少奖, 得多少名次,而是挑战自己在能历 信心,技术,勇气甚至是自己的忍耐,俗话说的好人最大的敌人就是自己。所以,就一定要战胜自我,超越自我,做最好的自己。    

在以后在工作中,我还要不断地加强学习,不断地提高自己在综合素养,完善自己。以虚心铺陈生命底色,以行动书写新的人生,追求卓越,超越自我,做最好的自己。

总之,我们千万不要为自己的潜能设限,要勇于超越自我,追求卓越。如果你想成为一名优秀的物业管理人,就应该不断地超越自我,用于寻找机会锻炼自己,提高自己的能力,追求卓越而不是甘于平庸。当你超越自我,成为卓越的职业人士时,你和你所在的组织将获得最大的回报。

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