“无论遭遇什么样的环境,都必须学会对自己的一切行为负责任。”这是我翻开这本书的第一页时,非常触动心扉的一句话;一个人在什么时候最能感觉到责任二字,我想一定在成长的时候,《没有任何借口》固然是所有人都可以从中学到道理的一本书,在我这里,更是专门献给咱们80、90乃至00后的后浪们的一本书。
“没有任何借口”是西点军校奉行的最重要的行为准则,它强化的是每一位学员想尽办法去完成任何一项任务,而不是为没有完成任务去寻找任何借口,哪怕是合理的借口。仔细想来,军校和企业不也是同样的性质吗?军校里满是朝气蓬勃的年轻人,他们的任务是保卫人民,保卫国家;企业里又何尝不是,那些打拼在前线的人,基本都是80后、90后乃至00后,他们有的为自己的梦想拼搏,有的为感恩父母,有的是为了给自己一个完整的家,以上这些都是他们的人生使命,也是他们奔涌的力量源泉。
所以今天关于这本书,我主要是想跟大家分享3点感想,也就是三个不可以说不。
第一,面对不喜欢的事情,我们不可以说不。这句话听起来非常不公平,大家都知道当代的年轻人,最在乎的是什么?毋庸置疑,一定是自由,所以当有人让你去做一件自己不喜欢的事情时,很多年轻人的心理必然是反抗的,对,这些讨厌的事情与现在年轻人的自由人生观对立了,伤害到我们的情绪了。可是这算不算一个合理的理由,我想说,不!这不是一个合理的理由,这一个可笑的借口,在一个企业里,作为一个充满理想的年轻人,你肩负的是自己的工作职责,你是何等庆幸有专业领导带着你往前走,让你从一个没有任何工作经验的小白,变成一个企业乃至社会需要的专业人才,你却在用个人喜好来敷衍,你用一句伤害了人生自由的借口去反对上级的任务,只是因为自己的喜好,把自己的责任转嫁给他人或者是社会,试想在人命关天的生死关头,你从何处找借口?我想这样的你在企业里不会成为称职的员工,在社会上也不会成为让大家信赖和尊重的人。
面对细微的事情,我们不可以说不!“简单的事情重复做,重复的事情用心做”我想在座的各位对这句话一定不陌生,我对这句话印象尤其深刻,记得很清楚,那一年我24岁,出来工作2年,有一天我遇到了和大家每个人都会遇到的问题,部门来了新的领导,我表现出尤其的不适应和反感,她每天要求我做着同样的表格及数字,汇报着同样的工作,在忍耐了半个月后,我骨起勇气,走进她的办公室,我自信又挑衅的告诉她:“我再也不想做这些了,我要做有挑战性的工作,你让我做的这些我全会了”,她当时欣然一笑的问到:“衡林,你说你全懂了,你看了部门所有的报表,你找到规律了吗?你知道什么时候中介喜欢带客户来吗?什么政策的时候我们的销量最好”,听完后我满脸涨红,哑口无言,对,我无法回答,因为我从未想过我每天除了做表格以外还需要做以上的分析,那天我自尊心深深受挫,一晚上没睡好,痛定思痛,第二天早上,我开始寻求大数据库的规律。
工作中无小事,我见过身边很多前辈从一个小专员变成一个大领导,他们曾经都与我们一样做着同样简单的事情,但是他们都有一个共同点,他们从不认为他们所做的事是简单的小事,他们在小事中发现规律,看到专业,这就是他们人生路上最宝贵的经验。
面对困难的事情,我们不可以说不。曾经听过一句很搞笑的话,叫做“感谢这个世界的懒人,因为有他们,我们才有了这么精彩的世界,我一直对这句话有不同的感悟,我更认为“感谢这个世界的用心者,因为有他们,我们才有了这么精彩的世界”;为什么这么说呢?试想如果所有人都只想一味的懒下去,不去寻求更便捷的方式,那这个世界的科技如何进步?世界文明又如何前进?我们现在每天用到的手机,我们拥有的办公电脑,我们乘坐的几小时就能见到远方亲人的高铁或者飞机,哪一样不是用心者创造出来的呢?作为企业员工更是如此,我们时常会遇到完不成的业绩指标,达不到的工程节点,做不到的管理成绩,我们也经常会听到习惯用:“公司制度问题,市场原因、人员有限”的借口来搪塞,但我们有没有问过自己,我们是否用心做到了极致。
五四青年节刚过不久,我有幸看到国家一级演员何冰老师献给我们的一段演讲,演讲中提到:“我们在生活中时常听到有老人家说,现在的年轻人一代不如一代了。”当时我心头炸裂!作为新一代的年轻人,我想我们更愿意看到他们眼里的满怀期待和满怀崇敬,我更愿意自信又骄傲的告诉大家,我们年轻人不为生活的困难找借口,不为工作的难题找借口,我们勇敢,我们无私,我们善良,我们的心里有火,眼里有光。
我可能没有权利在这里去要求大家变成一个什么样的人?但是我愿意跟所有年轻人站在同一战线上,这个时代非常精彩,我们非常有幸遇见这样的时代,但,时代更有幸遇见这样的我们,怀着感恩的心情,奔涌吧,后浪!